电影登喜路在线观看https://ll.bdzybf9.com/20220217/bvRdzk6k/index.m3u8 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2015

导演: 凯文·哥兹 迈克尔·哥兹

评论:

  • 抄烨伟 0小时前 :

    拍摄方式没有特点,主要还是内容让我震撼。女人从始至终和政治密不可分。

  • 凯谷 6小时前 :

    无子宫者没有资格去控制女性的子宫,而捍卫堕胎本质上就是对生命权的捍卫。

  • 严宏伟 7小时前 :

    从标题命名、视听风格到剧作刻画,一场全方位的胜利

  • 宏元恺 1小时前 :

    無法言喻的疼痛,她一直需要的只是幫助。幾場戲做得很好的,臨行前和母親的擁抱,在酒吧裡放蕩一會的權利。

  • 徭绮山 5小时前 :

    稍微镜头对准下体几秒,就受不了了?屋顶还没掀翻呢,这才哪跟哪。

  • 吕水风 8小时前 :

    这是属于女性的权利且必须只由女性自己拥有全部决定权,无论保留还是堕除,即便是伴侣也无权置喙,这不是什么女性主义男性主义,而是一种基本逻辑,因为这一切都作用于且只作用于女性自身,一切都要女性承受和承担,所以只有她们有权做出决定。那个开保胎药的医生,以人道之名违背人道,是一种巨大的恶。这个电影和《四月三周两天》可做参照,一个是以国家之名,一个是以人性之名,都在反人性。这电影最大的力量在于它呈现的恐怖的“安静”,躺着地下医院的床上肉身忍受着巨大痛苦时不能喊叫出声,精神在巨大压力之下也不能喊叫出声,而她选择写作本身是一种喊叫,不再屈从于被迫保持的安静。

  • 叶昂然 2小时前 :

    我已经开始有老妈子心态了。比起故事本身对堕胎权的探讨,我更想揪着女孩子们的领口大骂能不能保护好自己,能不能更爱惜自己啊喂!女性当然必须拥有堕胎权,只是除去那些意外事件,所有因为激情却没有考虑好当妈妈的女性们,都tm把脑子带好了,再考虑性好吗?老母亲式叹气😮‍💨

  • 左丘觅荷 2小时前 :

    这部金狮最佳电影不是水货。

  • 卫士忠 8小时前 :

    “一种只攻击女性的病,让她们变成家庭主妇的病。”

  • 强良 9小时前 :

    最终还是girls help girls,导演很会运用细节,找到堕胎途径前,女主一直抽离在环境之外,周围人后退为嘈杂烦躁的背景音。经历两次堕胎后,第三次没有再直接表现,详略得当。 男老师是全片唯一不惹人反感的男性角色,但也只是因为他没有直接介入女主的困境。支持堕胎合法,物种居于女性身上,但女性也可以拒绝。

  • 及曜儿 0小时前 :

    她知道自己有一天会有孩子,但也确定不能以自己的人生为代价,还是女性能否为自己的身体自己的子宫做主的问题。有些纪实画面让人观看都感觉到疼。

  • 光佳思 7小时前 :

    自始至终镜头面对女主,写实到令人害怕,每一周的煎熬,堵上性命的流产,一路孤单的少女,的确是正发生。

  • 敛鸿哲 8小时前 :

    以手持长镜头表现女性的无助、痛楚和焦灼不安,有几个场景可以引发生理性疼痛。

  • 拓跋谷秋 8小时前 :

    我觉得在看一部恐怖片,看怎么样把几个月大的胎儿杀死!刚开始以为是现代的,后来看到医生念到女孩出生于1946年,才恍然发现是五十多年前了。我不知道支持堕胎的人以怎样的心态看这部电影,觉得社会观念太落后了?女孩太傻了?MY GOD。仅仅五十年这个世界都发生了些什么。特别说明下,露三点使这部电影被引进的概率很低。

  • 彩怡 7小时前 :

    从头到尾一直为女孩儿揪着心。故事很简单,但是很有冲击力。

  • 卫中成 0小时前 :

    网络资源版少了据说十分血腥的5分钟,一部让人极度难受和抑郁的影片。2021年是女性主题电影的崛起。

  • 咸弘和 8小时前 :

    特定时代、特定制度下的一段堕胎史,对比《四月三周两天》,同样呈现了堕胎过程中的女性痛感,只不过少了体制性的批判,多了一些纯女性主义的关怀。

  • 初爵 1小时前 :

    现在已经2022年,地球上的女性依然不能完全主宰自己的身体。一切都还在发生,正在发生。

  • 公羊晓曼 4小时前 :

    3.5毫无疑问,一个不让女性自主堕胎的国家,就是把女性当没有头脑的子宫,全社会都在“保大保小”中选择了保小,他们否认女人是人,认为女人就是行走的、不能自主生活的子宫。而这样的社会中,男人也未必见得有头脑,可能有欲望和冲动,可能有自尊和虚荣,但是毫无思考能力,毫无智慧。敬畏生灵的轮回,可是毫无长进的头脑阻断了灵魂的升华,群体陷入了无意义的齿轮之中不断受苦。苟延残喘的低质量的生,不如高贵的思考有意义的死。摄影和灯光都不错,音乐学到了

  • 文嘉 0小时前 :

    还好最后小静没有事

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved