剧情介绍

  故事发生在砂刑历93年。一艘名为“泥鲸”的漂泊船上,生活着513名居民。他们分为两个种族——拥有超能力的“印族”,以及没有超能力的“无印族”,相比于印族,无印族拥有更长的寿命。某一日,一个名为莉柯丝(石见舞菜香 配音)的少女被一位名叫查克罗(花江夏树 配音)的少年发现在了废墟之中,当男孩遇见女孩,命运的齿轮开始了转动。
  莉柯丝开始了在泥鲸的生活。德高望重即将成为下一任领导人的斯沃(岛崎信长 配音)、对岛屿外的世界充满了好奇的奥尼(梅原裕一郎 配音)、天真可爱不谙世事的萨米(金元寿子 配音),在岛上,每一段相遇都会交织出一段新的乐章。

评论:

  • 雪梅 9小时前 :

    本年度目前的最佳动作片。不要看MTC和RM的评分,忽略掉所有批评剧情的评价,安心的欣赏罗素兄弟镜头语言下最简单的动作片。如果说John Wick是现代枪战动作片的杰作,这部GrayMan就是另辟蹊径的海报艺术。没有繁枝末节的剧情,没有过于深度的角色,只有单纯的英雄主义和戏谑官僚主义的儿女情长。【复制自评论区大神的开头,因为描述的太好了!】坐等续集,干掉上司为老上司报仇!拍的好的话,可以与《极速追杀》并列枪战头牌了!一个从狗狗开始,一个从小女孩开始!

  • 腾运 5小时前 :

    剧情俗套的不能再俗套了,几乎能猜到下一秒会干什么,不过动作戏很加分,至少不会很无聊,算是合格的爆米花电影吧,只是六号作为特工实在没什么记忆点,反而不如最后拱手让出u盘的那个杀手,也许可以单独开发一部属于他的电影。最后,克里斯·埃文斯虽然可以理解你想极力摆脱美队的影子,但还是建议不要演那么蠢的角色

  • 蓬平露 2小时前 :

    竟然有两个小时,看了一些平平无奇的内容。很难相信这个阵容没有出彩的地方。美队真的不在意自己的颜值,心疼一下我自己。

  • 苌驰海 1小时前 :

    每个人物都动机成谜,最后也没曝光坏人,四号白白收集了那么多证据,u盘没发挥作用啊!我之前看到有人吐槽这剧本大概AI写的,我看ai都不如!但欧洲风景和打斗场面确实还可以。

  • 骏材 8小时前 :

    平平无奇,和魔女2一样“全是技巧没有感情”

  • 祁瀚铭 7小时前 :

    两星给的是K Joi重聚 古巴美人也能胜任搏斗场面太大开眼界

  • 枫鹤 2小时前 :

    娱乐性远不如红色通缉令

  • 梦碧 0小时前 :

    制作费都花在哪儿了?飞来飞去欧洲各地搞破坏吗?

  • 汲向山 2小时前 :

    纯网费大数据爆米花;剧本简直没有;无人机拍摄滥用到吐血;高斯林的肌肉是假的吧?安娜虽然细分很多,但这也太酱油了……

  • 本和豫 7小时前 :

    疯狂星期四///美队一边抱娃一边捡了个鞋?

  • 毛修诚 1小时前 :

    网飞下午刚上线,晚上到家边吃外卖边看,真的很一般,小高的驴脸越来越长

  • 瑶敏 8小时前 :

    虎头蛇尾的叙事和动作场面,开头烟花秀最后潦草收尾,男主女主没有火花,美队继续突破自己但是没啥角色曲线就是这么一个恶人而已。soso^^

  • 烟访风 5小时前 :

    放20年前我会觉得好看的,10年前都够呛。

  • 运子 8小时前 :

    场面很大,但不知道为啥就是看的不爽。逻辑漏洞很多。six形象塑造感觉差口气,罗伊这个变态也变态的差口气,女特工也是莫名其妙就帮着six,总体来说就是啥啥都沾点边,但啥啥都差口气。怪怪的

  • 茹良翰 8小时前 :

    低配版谍影重重...格斗和射击质感均不上乘,明显软绵绵的。布拉格大战是唯一可看一段,如今能拍出这场面也算不容易了。

  • 表元瑶 1小时前 :

    痞坏的美队,屌爆的高司令,都不及安娜·德·阿玛斯吸引观众的眼球!!!新任邦女郎简直帅炸了。安娜和两大男主在《银翼杀手2049》和《利刃出鞘》的合作被人熟知,而现在她足以让二者为她绿叶配红花了

  • 沛晨 7小时前 :

    其实没有想象中那么差,比红色通缉令好多了。但也明显看出罗素兄弟水平有限。镜头玩那么花却并没有给电影加分。总之这片真的不需要拍续集了,谢谢。

  • 肥漾漾 4小时前 :

    不知道为啥,最近看的同类型的片子全是这个尿性,美帝的编剧不给涨工资了?累

  • 桂倩 9小时前 :

    卖拷贝都已经卖不出去了,居然还会有人步他后尘??这片里所有人说话的腔调节奏,都会让观众会心一笑,笑出声就是说果然还是这么老套啊。打斗不错,但每当你觉得不错的时候,情节又会突然转向可笑的方向。两小时不至于看睡着,就像有人拧着你耳朵看下去。不花钱还是建议打发一下时间吧

  • 星奇 6小时前 :

    毫无新意的各种打打杀杀。高司令还是在文艺气质的电影里才会非常帅。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved