这是一个不同寻常的学期，魔法学校的盛事：三强争霸赛在霍格沃茨举行。学生们争先报名，希翼获得永恒无上的荣誉。火焰杯在选出三所学校的三名勇士后，竟将未足年龄的哈利也挑选出来。
哈利（Daniel Radcliffe饰）的当选引起其他学生的嫉妒连连，就连铁哥们罗恩（Rupert Grint饰）也首次和他闹起了别扭，哈利感到孤立无援，还好有教父小天狼星和赫敏一直支持他。可总有些好事者如记者丽塔等着看他的好戏。天知道这场比赛是何等艰辛危险，在龙的眼皮下偷蛋，潜入湖底救人，在迷宫中探险……一不小心，甚至可能付出生命的代价。
黑魔王伏地魔的威胁渐渐显现，每一天都险象环生，动人心弦。
总之，妹妹都被吴磊吻了。而且他一开始还不愿意！
延续了台湾青春片的清流气质，片名也致敬了《盛夏光年》。用真诚和勇敢构建起了内地近年最好的青春电影。没正经八百看过张子枫演戏，但是在这部里的表现实在是太自然了，让人刮目相看。和吴磊弹唱《拥抱》一段，甚至超越他们后来的一吻，有种即兴发挥的真实美好感。陈正道回归到了自己熟悉的领域，用丰盈的感情证明了徒有躯壳的《秘密访客》只是一个意外。想要传递信息没问题，前提是它得是好的作品，否则就变成了理念先行。
啊这女主父母双出轨最后还没判给爸爸高考失利复读遭开除暗恋的网红是gay的苦难人设又开始了，甚至从复读和郑宇星认识到来年初退学两人分开，没有一天是盛夏！！！
无论ming是男是女 都不影响这是个美好的故事 这就是夏天 炽热的盛夏
亮点2:父母隐瞒离婚的家庭影响最大的还是孩子，不要以为孩子不知道。
在盛夏光年公映15周年 陈正道在内地院线审查制度大环境下再次拍了一部鼓励更诚实更勇敢的面对自己的电影 吴磊演这个角色非常适合
不懂就问 是不是买了蓝色大门的版权呀？人设场景造型甚至一些剧情都高仿的 看完我确定我的青春期已经结束啦 啥也别说了只想蹦迪
英文字幕太鸡贼了，一直没有出现第三人称的 She 或者 Her，用 MING 代替的，实在是隐晦得非常深，这个擦边球打得，佩服！少年感、高中感挺好的，整部片的光感很舒服，我觉得身为一个gay，不会对喜欢自己的女生这么好吧，会让对方误会带来麻烦
是我肤浅了，以为就是一部可能俗套狗血的青春片，没想到眼前一亮。操场那段太青春了！！！张子枫和吴磊的表演挺出色的，特别是吴磊，让我惊艳了，大银幕上看，他的光芒好耀眼呀！电影前三分之一我全程是姨母笑看完，直到郑宇星说出那句话，我的心里咯噔了一下，原来是这样的一个故事呀。无论爱的形式如何，无论爱的性别如何，因为爱总能让人成为最好的自己，也因为爱最大！！！希望大家都能诚实的面对自己，变得更勇敢。
陈正道的这部青春片真真正正的打动了我，没有那些狗血的剧情，也没有俗套的伤痛，真实的把女孩暗恋的小举动、男孩的冲动展现了出来，一切合乎逻辑但又具有深意。印象最深的其实是两个孩子吵架的戏，他们各自戳破了对方的不勇敢，但后来两个人带着各自的感悟又重新聚在一起的时候，我看到了他们的成长，这应该就是青春的意义吧。
陈正道把华语商业电影拿捏的死死的。他知道观众喜欢看什么样的东西。这部电影的成功之处，很大程度上是选角，张子枫和吴磊的出演，像是量身为他们定制的电影一般。两个人的一颦一簇，或哭或喜，都让观众觉得很美好。尤其中间天桥上的那个转折点，两个年轻演员的表现真的很出色。
如果男主角是正常的性取向，那对女主角的做法就是个渣男，但他是基佬，所以对女主角那样做，反而还算有底线，当成女闺蜜那种。但也只是相对而言了。这部电影的核心是每个人能否面对真实的自我。
作为一个gay想说，剧情最大的bug就是ming把zyx甩得那么决绝。因为没有哪个gay会拒绝吴磊，没有！
学霸，母亲外遇，故意考砸高考，为父母复合而复读；
7.5 中字她，英文MING，因为字幕五味杂陈。
所有涉及到青春的懵懂情愫都显得如此生动，但筛去这些调味电影又是如此烂俗，和音乐节上的杂技特写一样有种刻意矫情的排场。关于zyx的性取向，表达的太隐晦，不知道是不是已经试探到审核标准边缘了。
超出预期。意外的不落俗套，有清晰的生活质感，也有青春期懵懂和成长阵痛。
让20出头看着像28的显老直男演18的深柜……没法入戏。宁愿看张子枫个郝蕾演Carol.
不知道是不是秘密访客的受挫让陈正道有点受伤，才重操旧业拍起来青春片，张一白赶紧来学习学习怎么拍青春片，简单诚挚接地气那才是青春片啊，男主角恋人的性别刻意模糊也很玩味，中国特色审查能给电影一丝观众自我暧昧的余味也算是神奇的副作用了。整体说挺好看的片子，不浮夸，青春的那点小心思琢磨的很好，关于爱和未来的主题也比较明确，算是比较成功的小品型青春片。
陈辰和Xyz的感情足够「理想」——年少时代的同行者和反抗者，彼此支持彼此理想，又因为刚萌芽的感情共享着爱情的秘密——「希望我们都可以更坦诚地面对自己，更勇敢一点。」「也许我们都要接受我们喜欢的人不喜欢自己的事实。」这就是拍给我看的电影:）
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved
