熬夜发朋友圈语录 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2013

导演: 帕特·奥康纳

剧情介绍

  故事发生在1957年的英国,本尼(明妮·德里弗 Minnie Driver 饰)和伊芙(Geraldine O'Rawe 饰)和她们的小学同学南(萨弗蓉·布罗斯 Saffron Burrows 饰)重逢了,借由南,一位名叫杰克(克里斯·奥唐纳 Chris O'Donnell 饰)的男子介入了两人的生活。
  杰克被热情活泼的本尼深深的吸引,向她展开了热烈的攻势,没过多久,两人就走到了一起。与此同时,南也遇见了年长且富有魅力的西蒙(科林·费斯 Colin Firth 饰)。然而,内心复杂的南在天主教观念的趋势之下勾引了杰克,两人发生了关系,本以为只是一场露水情缘, 可是南却认真了起来,甚至逼迫杰克和她结婚。面对虎视眈眈的南,杰克会为自己的行为付出怎样的代价呢?

评论:

  • 官翠巧 3小时前 :

    【然后发现自己连可以想念的人都没有——】

  • 凡林 3小时前 :

    赶在首映日看完了kenty的这部电影,觉得剧情真的很符合这个标题,如樱花一般美好的爱情,如樱花花期短暂一般的恋人。结局其实有猜到,但真正看到晴人痛哭的时候还是好难过,听完片尾曲更悲了。。

  • 性妮娜 9小时前 :

    ??搞不懂怎么总有人想把爱情拍成永恒的东西。

  • 宏映雪 3小时前 :

    不是中岛老师的饭,但是中岛老师太帅了,包括前面的约会部分,太帅了。

  • 康辰 3小时前 :

    患早衰症的女孩和摄影男生的爱情!多一颗星给最后部分,最后很感动,很煽情,然而前半部分拍的不心动,毫无感染力,BE的本子拍的不好无法上头的话,基本就沦落成老套了。

  • 令狐代芹 0小时前 :

    看了b站剪辑过来看的,正片不如人up主剪的好。。

  • 从如松 2小时前 :

    但不是被他们的爱情感动哭了,主要是对衰老这个话题感觉到恐惧和伤心,对女主的遭遇感到同情和痛伤感。虽然说衰老不可避免,然后离开自己的亲人,但想想确实作为一个普通人我还无法想的那么通透,真的很想哭(剧中的老人妆真的画的有点吓人🙃)

  • 嘉勇 0小时前 :

    前半段真的很美好很开心啊

  • 宿和玉 5小时前 :

    虽然是kenty粉丝,但是不得不说演技有、拉垮。剧情就是很俗套又很催泪,因为kenty的演技让我眼泪憋回去了。

  • 卫铮 7小时前 :

    前半段真的很美好很开心啊

  • 文驰 7小时前 :

    拍照的理由、一个很难懂的东西呢。

  • 夔晴照 1小时前 :

    肉眼凡胎要怎样跟命运的突然发威相抵抗,更加理解了“死得一蹴而就甚至是人一生所求”是什么意思。以及骗患者和家属钱的人真罪该万死。

  • 千立果 7小时前 :

    我知道很俗套但是看到在雪地里他不认识她的时候还是哭得稀里哗啦

  • 宏映雪 0小时前 :

    演技有进步诶、电影后半段比前半段好看很多。让我觉得还算是拍的不错,配乐和好看的风景有很大加成,结局处理的挺好的,没想到片尾曲完了居然还有段彩蛋。看的时候大哭了一场也蛮爽的!

  • 展雁兰 0小时前 :

    中岛老师你可不可以演一点纯帅哥谈恋爱的电影让我缓一缓😭😭😭

  • 况後书桃 2小时前 :

    看预告简介是我提不起兴趣的日系纯爱片,结果电影后半程一直在哭现在眼睛好肿……虽然比起男女主恋情,哥嫂亲情线更打动我,但中岛老师的演技确实进步很大,总的来是超出预期的惊喜。最喜欢错过的那一幕,遗憾也挺美的。

  • 冰岚 8小时前 :

    韩版绑匪更加证明了王千源的演技有多么出色!!

  • 崇映波 6小时前 :

    三星半吧,剧情实在太老套了,每一步都能猜到接下来会怎么发展的程度,人物塑造也过于模式化,可以说是几乎根本没有在认真塑造人物,只是为了写出一个虐心的恋爱故事而生搬硬套,这个我猜是剧本的问题,似乎大量缩减了原作中的细节。但总体上故事叙述还是挺完整的,节奏也蛮ok,在老套剧情的基础上仍然有不少催泪点和打动人的地方。配角演技确实吊打主角了,b太的演技一如既往地安定!中岛健人还是有进步的,这次爱豆感摆脱得很彻底,演出了没有自信和人生目标的迷茫的平凡人的感觉,但是哭戏真的用力过猛,情感爆发并不是你音量那么大地咆哮就可以了…总之还需要加油呢。女主的演技无法评价,因为根本没有。还好后面全裹起来了,否则前半段的那种演技要是延伸到整部片子,我可真不一定能坚持看完…

  • 呼延流婉 5小时前 :

    太难受了,本来以为再没什么能触动比较深层的感情,结果被它一下子激发出来了

  • 位思懿 0小时前 :

    是能猜到走向的很典型的日系爱情片……感觉中岛老师演技有进步一点👍🏼

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved