剧情介绍

希尔克(安东尼·霍普金斯 Anthony Hopkins 饰)是一名大学教授,深受同事和学生们的信赖和喜爱。希尔克有一个美丽贤惠的妻子和三个伶俐可爱的孩子,他的生活堪称人生赢家的典范。然而,在希尔克的内心里隐藏着一个惊人的秘密,虽然他对外谎称自己是犹太人,但实际上,他却是一名非裔,只不过肤色极淡几乎无法察觉。这个秘密让希尔克内心里充满了自卑。

评论:

  • 邶骏祥 0小时前 :

    集幼齿,十三,惊悚,悬疑,搞笑,热血,励志为一体还完全不违和的动画是怎么回事,只有小新的屁股可以解释。

  • 祁瀚银 1小时前 :

    没想到小新还有这种格局……本格推理+热血青春剧,还批判了精英教育,挺有意思的!

  • 正涵 9小时前 :

    青春FIRE 春日部防卫队FIRE

  • 骏骞 0小时前 :

    搞笑梗够密集结尾还够燃我只剩下没有能够去电影院的后悔了。

  • 春锦 5小时前 :

    青春是!!!!这里有答案 身为36岁的大叔还是喜欢表面低幼的野原新之助 正直勇敢活力激情正是生命的意义 汲取正能量中 愿疫情早日消散 还我大好山河 大好青春!

  • 橘萱 7小时前 :

    【“对孩子们来说,不存在无意义的事情吧。”】

  • 枝谷梦 9小时前 :

    Fights of the underdogs

  • 犹语晨 9小时前 :

    风间和小新真的磕到了,互相表白谁能顶得住!“大切なもの”!

  • 锟家 3小时前 :

    虽然都想成为精英,但是这样的青春却是乏味的。

  • 霞馨 8小时前 :

    学院水上乐园大滑梯看起来好爽啊,爸妈小白这集几乎没戏份有点不习惯

  • 春洲 0小时前 :

    最后的奔跑太燃了!好感动,是青春呀~是目前看过最喜欢的一部小新剧场版。 关于精英教育的反思也很棒,深刻又不说教,整体风格就是有趣又不幼稚,真的很工整了,蜡笔小新系列真的是不能忽视的存在。

  • 枚雅彤 0小时前 :

    居然这么深刻,还是本格推理,批判的是功绩社会对成功的量化和教育的价值取向。用屁股思考,用鼻涕打人这些离谱的环节就还蛮好笑的,很喜欢小新和他家这种有自己定见的温暖氛围。小新和风间在樱花飘飘的跑道上互诉衷肠,简直就是基情四射的《麦琪的礼物》。而我注意到的是,番长大人那么帅!

  • 牛映冬 9小时前 :

    看哭,风间最后那段跑好煽情。几次莫名其妙的展开,但跟人设很搭,不得不说小新这几个人的人设,与“自私自利、争风吃醋、憨直卖萌、耍贱逗乐”都可以配合上,而哆啦A梦那边就只能全员正能量,太局限了;侦探线普普通通,而且丢掉了开头的分数设定,扣分,但这个结果太无厘头了,太符合傻乎乎的风格了,无法不爱

  • 驹歆美 3小时前 :

    让小孩子来告诉你青春是什么会不会太扯呀!但是放在小新身上,又感觉什么都成立。大概是看的第一部蜡笔小新剧场版,有够脱线,但也有饱满能量。整部片要讲述的“精英管理还是自由成长”“人治还是AI治”“科学好还是人文好”……最后都浓缩成了“青春最好”……好吧,被闪到了。

  • 霍语燕 8小时前 :

    永远都爱蜡笔小新,而且这部真的好好看!!!悬疑推理完全没有不搭的感觉!!最近几年最好看的剧场版了

  • 相鹏程 9小时前 :

    挺好的,虽然海淀鸡娃的家长永远不会认可,可世上还有人愿意告诉大家快乐万岁就很好了。

  • 梦采 8小时前 :

    悬疑感很强,确实没猜到这个凶手,作为悬疑片合格了。(反倒不像蜡笔小新了。)

  • 桂琛 9小时前 :

    《大人帝国》站在新世纪之初表现了怀旧与前进的交锋;这部在2020s之初,面对科技、教育的发展,讨论了更为深广的社会问题。前半部分,直接抛出:教育与社会阶级、教育内部的阶级、电子产品与图书馆、AI与教师等一系列问题,然后用“吸屁屁怪”象征“分数执念对人的异化”,进而把讨论对象集中到个体间的关系上。从一部写实剧逐渐向推理剧过渡。推理部分很有趣,能够推着观众一起进行思考,不乏对《柯南》和《哆啦a梦》的致敬(那个“33”笑死我了)。最后从推理返回到写实剧,用一场马拉松讨论青春与成长的本质,讨论梦想与友谊之间的矛盾,最终回归到传统的母题:直面生活,享受生活,追寻快乐。贯穿始终的,还有美牙广志二人的暗线,进一步表现父母在孩子成长中所扮演的角色。2022年开年最佳,《蜡笔小新》系列最佳,哭得稀里哗啦。

  • 融天韵 4小时前 :

    不要管别人,尽情去努力就好了,嘲笑努力的人的人才是最差劲的

  • 琳莉 6小时前 :

    既然每个人都能够用作弊的方法称为超级精英,那超级精英的意义何在?胡闹的坦荡过一生才是真快乐。结尾特别有香港贺岁片那种大团圆的糊弄感

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved