亚洲伦理小说动作片 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 喜剧片 2014

导演:

剧情介绍

4月10日上午,安徽卫视在合肥举办了以“电视+·整合赢”为主题的2015项目资源春季发布会,会上发布了安徽卫视改版的消息。其中韩国现象级节目《丛林的法则》、与韩国MBC联合合作的《星动亚洲》均落户安徽卫视,这两档节目与《环球少年派》被安徽卫视称之为今年的三大亿元巨制节目。

评论:

  • 袁芷若 2小时前 :

    80分/故事背景是90年代,如今的印度又比当时好了多少呢?万幸生活在和平年代的中国吧

  • 蕾慧 3小时前 :

    看得我热泪盈眶,感慨万千。

  • 郑烨煜 3小时前 :

    大陆的动画电影终于有不吃老本的了,原创剧情虽然略显老套但诚意还是有的,结局男主化身雄狮重新回到佛像前的剧情,算得上一个漂亮的收尾。

  • 魏天路 3小时前 :

    一场追逐梦想和现实妥协的矛盾冲突,题材对准了底层劳动人民和留守儿童,虽然影片前半段的“咸鱼翻身”不免俗套,但是不影响后面的燃,所以是要梦想还是要生计?最后结局找到了平衡,狮头挂在那里,生活依旧,梦想也在延续。

  • 虞半蕾 9小时前 :

    4.5,稍微冗长(但这次不是歌舞部分)和中二(男主帅也没必要又用慢镜)

  • 桐初 8小时前 :

    其实舞狮并不能改变什么,也不会真的让你走向成功。但生活中总是要有点奔头,要有一口气,这才是活下去的理由,也是会觉得热血的原因。

  • 祥桂 3小时前 :

    爸爸年轻的时候很帅,也有梦。

  • 禾秋莲 4小时前 :

    影片出现了太多周星驰电影的桥段和设计,很多甚至分镜都一样,已经远超致敬层面了。

  • 辰龙 2小时前 :

    真正的英雄主义是知道生活真相后依然热爱生活,这部电影就很好诠释了我们为什么热爱!绝对是我个人年度最佳院线影片了~ (重映不算在内的话)无论从动画效果,3D建模的用心上,色彩把控上,剪辑配乐等方面,还是核心的人物塑造,剧本逻辑,剧情把控,节奏张弛有度,我愿称之为今年华语影视之光!

  • 马佳春桃 6小时前 :

    白月光不会变成女友,得奖也不会一夜暴富,父亲不知什么时候醒来,但他仍会记得绿荫下的佛像、落下的木棉花、挂在擎天柱上的破狮头和心中的雄狮。

  • 覃秀婉 9小时前 :

    气到爆炸又惨到心疼。人可以坏到什么地步,细思之下这样的恶其实哪儿有(麦叔的狩猎blabla更让人心寒。还在总有光照进来那就是有裂缝的地方,无论是警察律师老师,总有人正愿意fight against邪,所以才有希望。。btw印度能把它拍出来,也算敢作敢当吧

  • 月妍 7小时前 :

    九连真人的歌也太配这部电影了!老套的故事,我不了解的舞狮。热血的少年,实现一半的梦想,最后回归了现实。画面感太强了,狮头的细节太好了。虽然最后回归了打工挣钱的生活,但至少年轻的时候有过梦想,去为梦想努力过奋斗过。(好想看舞狮电视剧)

  • 茜寒 3小时前 :

    一个角度:那么几部印度片看下来让我觉得,有些宗教是真的害人。

  • 杭阳荣 9小时前 :

    仅仅因为能拍就得到了好评。电影本身问题很多,挖掘的深度相对这个时长是不够的,靠歌曲烘托的气氛反而把题材的严重性冲淡了,坏死体系对申诉的阻力无从体现等等。看完查了一下才知道片名的涵义,按表现手法还以为是律师英雄的名字。(看的版本翻译奇烂,可能影响细节)

  • 薛丽玉 8小时前 :

    年度惊喜!打工人,雄狮魂,柔弱少年的成长史,也是万千小镇咸鱼雄起的吼声。故事套路,转折略嫌生硬,但丰沛的市井烟火气和温暖的情感内核足以弥补这块短板。技术上精益求精,从第一镜开始,照片级的景物描画便奠定了全片的现实主义基调。所谓画鬼容易画人难,水准完胜正大行其道的各路奇幻动画。对成龙、周星驰作品和黄飞鸿系列的致敬继承了香港电影融传统与现代于一炉的特殊趣味,虽然基于南狮文化,却有超出地域的冲击力与感染力,最后一幕差点把我给整破防了。

  • 熊凝冬 7小时前 :

    最大的问题难道不是这简直就是二十年前的剧本吗?

  • 车盼夏 2小时前 :

    港片的影子在现实里的折射,唢呐一响就真的燃起来了!佛像和狮子,导演对禅机的理解也是没谁了。

  • 腾奇 9小时前 :

    杰伊比姆,是否比肩我们的人民万岁。这个世界的游戏规则是又少部分人制定的。从出发点看,即使万全的视角也有被遗漏的黑暗角落。印度的种姓制度都没有给贱民说话的机会。向上通道被彻底封死,这才是真正的恐怖。阶层可以存在,但声音要有渠道能让世界听到。

  • 简芷云 9小时前 :

    年度最过誉影片。

  • 曦薇 1小时前 :

    国漫之光啊啊啊啊啊啊啊啊

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved