manwa2.size/booklist网页版 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 其他电影 2006

导演:

剧情介绍

剧情:大学象牙塔里的生活,是每个人都向往却又迷茫的日子。最美好的青春岁月在这里被分享与付出,最快乐的悸动时光在这里被体会与关爱。然而,即将毕业时的就业问题,在这些年却成为象牙塔故事的一个超热点话题……剧情:大学象牙塔里的生活,是每个人都向往却又迷茫的日子。最美好的青春岁月在这里被分享与付出,最快乐的悸动时光在这里被体会与关爱。然而,即将毕业时的就业问题,在这些年却成为象牙塔故事的一个超热点话题……

评论:

  • 卫亚莉 8小时前 :

    群星荟萃的电影看得我男朋友惊叫连连 好爱体育啊

  • 嘉依云 4小时前 :

    比较有意思的就是在观看过程中可以不断看见熟悉面孔,以费城为大背景,恩比德竟然没有过来客串,同样在西班牙那边也没邀请加索尔兄弟和卢比奥,这点还是很遗憾。

  • 度承平 4小时前 :

    这题材很难拍难看吧 对于我就算拍成纪录片我都可以 老詹要是客串了就好了

  • 义伶伶 5小时前 :

    中间过程节奏有问题,太温了,燃不起来。

  • 岚珠 0小时前 :

    感觉节奏上有一点点小问题 前面推进的有一点点快

  • 娜雪 8小时前 :

    依旧是公式化的体育励志电影,但胜在情感足够真挚,亚当·桑德勒是足够合适的主角人选,加上一大票NBA球星、篮球名人,以及题材本身的优越性,这些元素令电影足以保持着观赏性。三星。

  • 励忆柏 3小时前 :

    虽然是传记、人物。不过其实更像是献给NBA、献给篮球。

  • 彩鹤 6小时前 :

    大团圆

  • 扬采波 7小时前 :

    平时不看篮球的 却还挺爱看这种运动题材的电影 魔鬼训练那段挺激励人的

  • 建翰林 4小时前 :

    作为励志体育电影,只能说不难看吧,总体上还是蛮套路的,运动员和星探助教之前的关系,还是比较老套的社会流民逆袭体坛新贵的套路,满脑子都是,教练我想打篮球,倒是戏里戏外很多地方很多有趣的地方。扮演励志男一号的埃尔南戈麦斯做梦也不会想到,自己篮坛最辉煌的一幕回来自于电影里面吧,现实中却如同破抹布一样被踢来踢去,而76人能够允许电影来黑他们,也是因为他们知道,一切的黑点都是指桑骂槐罢了,嘿嘿,半个篮坛的参与,有意思……

  • 彩鹤 3小时前 :

    热血!让我想重拾篮球。但是我好像年纪大了。先从不熬夜做起吧,然后锻炼身体。

  • 廉又蓝 6小时前 :

    我真是没明白这么热血的题材怎么能拍成这样的,Adam Sandler还是不错的,尽管我不喜欢他

  • 侯?涵育 2小时前 :

    中规中矩体育片,爱篮球的值得一看。伯乐与千里马的相遇拍得一般,分别倒是拍出感觉了,机场球员看着教练不见身影那段,使电影提升不少。但转折太快,就和全片一样,有很多剧作技巧上的安排,就是处理得较粗糙。

  • 仲孙浩涆 4小时前 :

    ben foster真真真看到一半才反应过来

  • 仉博文 0小时前 :

    比较老套的体育励志电影 和字母哥的传记片同期上映。显得这部电影还没有那部传记来的传奇和不容易。 好几个NBA球星客串倒是挺好玩 大鲨鱼的新闻台 德克的视频 艾佛森的小视频 吹杨的小客串。

  • 何琼岚 3小时前 :

    运动题材电影真的很容易感动人,亚当一把年纪了更令人感动,it's you against you.

  • 帛语蝶 8小时前 :

    这些客串出演的球星也太好了吧!传奇!只是电影对比现实,现实好残忍。

  • 太史书意 1小时前 :

    《我们,动物》导演Jeremiah Zagar新作,Adam因为这部电影得以慧眼识珠,找到他最终推动整个项目的发生——从《原钻》合作Safdies,再到这里,请金酸莓永久远离Adam、未来有奖项速速为其送去肯定。基本可以和两年前Ben Affleck《回归之路》并驾齐驱的体育电影,它们都不耍花招、耐心地捕捉篮球之于人生与试着重新站起来的真义,也关于一个被低估(或被不看好的主演)却打破自己、交上认真严肃的诠释。尽管更大的成功来自于选择职业运动员参演、用种粗暴有钱的方式得以大肆糅合各种真实材料、网罗大牌客串从而实现的乐趣,但它是个足够扎实、也乐于为人展示选秀文化与背后角力更在适当的时候释放情绪的故事。唯一不太满足的或许是Queen Latifah的角色很边缘化,她也值得更好的捕捉。

  • 彤娅 9小时前 :

    故事简单,可看性挺好的。能看到NBA球探体系的运作,球员的训练之路,大量的NBA球星,甚至担当了关键角色。

  • 亥梦秋 1小时前 :

    埃尔南戈麦斯虽然演技不太行,但是真帅啊,身材真的顶!

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved