剧情介绍

  弗兰克(休·杰克曼 Hugh Jackman 饰)是美国纽约州长岛公立学校的负责人,在他和同事帕姆(阿丽森·詹尼 Allison Janney 饰)的努力之下,纽约罗斯林学区的升学率得到了全美排名第四的好成绩。弗兰克的出名不仅让学校变得炙手可热,同时也带动了学校周边的学区房房价一路上涨。
  瑞秋(杰拉尔丁·维斯瓦纳森 Geraldine Viswanathan 饰)是罗斯林高中的一名学生,某日,在撰写校刊报道时,她震惊的发现学校的账目漏洞百出,不仅仅是校长,学校的整个领导阶层都在肆意的挪用着董事会的拨款,去满足他们无限膨胀的物欲。随着调查的深入,一场涉案金额极高、涉事人员众多的贪污案浮出了水面。

评论:

  • 么雪羽 1小时前 :

    及格再加上情怀分,所有角色怎么都没变呢演员,仿佛是跟十年前的TV版一起拍的一样

  • 公西半香 2小时前 :

    不刀人会死是吧?不刀人会死是吧?不刀人会死是吧!十年前安库没了,十年后映司没了,有个HE那么难么?!

  • 子车德曜 0小时前 :

    反转tv剧情。虽说十年售后但拍得有点不忍直视,唯一能看的皮套还是彩虹结婚鸟…两人一体的时候我这不争气的眼泪…

  • 仙骞魁 1小时前 :

    原班人马回归很赞,但剧情赶,人物回来也就只露了个脸,感觉预告的镜头基本上就是反派所有镜头了,虽然这个结局是符合映司的设定的,但不是原编剧来写的话多多少少会有所局限,映司的结局,一人死换一人生的设定10年前就有人猜了,但还是觉得写的可以的,只是更想看小林阿姨会带给我什么样的惊喜,多多少少还是有所遗憾的,毕竟原编剧可以在自己的框架下逃脱出去然后写一个符合又意想不到的结局,还是很想念小林阿姨啊……不过剧场版剧情总体是还可以的,虽然嫌弃但是看了5遍了,我真的好喜欢OOO啊!

  • 摩晓蕾 8小时前 :

    3蛋是平成新十年我第一个追的骑士,也是最爱的骑士之一,看到卡司们重聚拍摄,确实是开心的事,可是东映没有心啊,情怀也不是给你这么糟践的,不仅时长都凑不到标准的90分钟,连剧本都一塌糊涂,不会拍,你可以不拍。

  • 支傲薇 4小时前 :

    我直接看傻,满心欢喜ankh复活哦耶,结果映司挂了?剧里刀完电影刀,刀了一个再换一个刀,东映你没有心,大团圆不香吗

  • 弥问凝 8小时前 :

    早就知道了结局,全程本来已经无感了,但是片尾放了原版op还是被打动了。2010-2022,9岁到20岁,全部的青春啊

  • 廖清妍 4小时前 :

    烂得某种意义上和英雄无归挺呼应的,好在只浪费了我一小时

  • 单涵涤 3小时前 :

    一部十几年前的剧能有后续也是实在不想到的,至于结局,唉,不过东大妈终于舍得花一次钱了,摄像,特效,皮套,场景布置都能看出下了功夫了,剧情也还行,不过细节太少了,就像一句话只有主谓宾,没有定状补丰富一样,还行

  • 后瑜敏 8小时前 :

    哭傻了

  • 图门倩语 4小时前 :

    感谢渡部秀等人的回归演出。

  • 卫明娟 8小时前 :

    真的不想再看到以前的主骑消失了。

  • 五雨伯 3小时前 :

    怎么打出这么高的分的!两颗星给演员们的身材管理,不然真的一颗星都没有。

  • 市安露 2小时前 :

    第三位被刀死在剧场版的来打;比起三五当年本就死绝户的tv版大结局暗示,三蛋当年明显是开放式he:未能满足欲望的映司踏上找回安库之旅,细究绝望,却依旧有一丝希望。没想到十周年给出了个不错的悲剧框架——你是我生命中最深最后的愿望,却用了极其敷衍地方式为死而死;低预算撑不起末日暂且不提,全员回归除了双男主其他人都在打酱油也不提,既然都“永恒形态了,为什么不能让Anky附身映司一直共存下去”——我也想问。三星给鸟形态果然最帅,以及两位主演走心了。

  • 扶嘉玉 9小时前 :

    对小林阿姨的拙劣模仿,剧情牵强,敷衍了事,东拼西凑,就像是我中二期脑补出来的没头没尾的末世自我牺牲英雄梦。

  • 嘉婧 6小时前 :

    情怀满分了,十年,演员们都还好好的!泪目。。。桥本汰斗还是那么帅!

  • 丛鹏云 3小时前 :

    这次应该就叫冥婚鸟吧 这结局把我整崩溃了 我觉得小林病院挺好的 我真的很俗 我就喜欢看合家欢大结局 我不想看这种be

  • 拓跋依瑶 9小时前 :

    你怎么可能是不抱遗憾地死去的呢。

  • 尚元瑶 5小时前 :

    毛利亘宏这样写欧兹十周年,脸都不要了。你看看以前写欧兹的是谁啊,小林靖子啊,你毛利亘宏有这个能力吗?没有这个能力的啊

  • 匡乐音 7小时前 :

    如果东映拍外传是为了卖新玩具,我可以理解。那为什么东映会得外传就要写死人的病呢?

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved