由于父辈之间是好友，个性开朗粗犷的少年树多村光（入野自由 配音）和月岛若叶（神田朱未 配音）成为了青梅竹马的好友，两人间有着以甲子园为舞台的美好约定。没想到，11岁时，若叶不幸落水身亡，在悲痛之中，光将两人的梦想默默的埋藏在了心底。作为若叶的妹妹，青叶（户松遥 配音）所感受到的悲伤是他人的数倍，可是，从小就热衷于棒球运动的她选择了咬紧牙关，以实际行动来祭奠姐姐的去世。
转眼间，光升入了高中，为了完成和若叶的梦想，光加入了棒球队，没想到却被编入了毫无用武之地的“肥料组”。隔年，青叶也考入了同一所学校。在青叶的鼓励下，光和队友们开始了以甲子园为最终目标的严酷训练。只要不放弃棒球，我们就能够永远的在一起。只要我们能够聚在一起，那在角落里默默等待着的，代表着幸福的四片叶的三叶草，就绝对会有被发现的那一天。
最后期待g5正剧的表现。
结局太拉胯了，无法同情女主，又蠢又自作聪明才是最不能忍的。
老套路啊，BUG不少啊。还是先预设好情节和结局，再编故事，经不起推敲的啊。
可可爱爱，充满童真，讲的就是友谊的故事，但是过程就是又美好奇妙又快乐的，有的时候就喜欢看看这些，动画电影，其实讲的都是最简单的道理，“因为有爱，因为真心，爱才是最大的魔法”里面还贯穿着轻松喜乐的歌曲，听听让人心情愉快，其实我最感谢的是电影里面这些生动活泼的表情，我们戴着口罩太久了，眨眼挑眉皱眉头，这些好像也都不太看到，嘿嘿，和平美好，爱会降临
当女主男朋友看到摄影师诱骗女人时，他立即停止了偷窥，他是有底线的，但有底线的人在这个诱骗的世界会有什么结局？
7.5 结局太糟了，她竟然不坐牢，竟然不验尸？一开始就能感到是演出，不过转场挺好，前半段故事讲得不错，身材也特别nice。 “-他们是开放性的关系。-或者你把一夫一妻制观念投射到了他们身上。 ”
《小马宝莉》是一部满满正能量的冒险、喜剧的美国动画片，讲述了陆马、角马、飞马们因怀疑和恨成仇，因此失去能量互不来往并仇视，在小马们的友谊、爱心、团结互助下找回失去的能量，和谐欢乐地生活的故事，影片歌曲悦耳，画面唯美，好听好看，是一部老少皆宜好看的电影。
wtf 为了反转而故作悬疑的烂剧情 你不如发展成Sydney和刘承羽搞姬我会给四星
皮帕与男友托马斯租下一套公寓开始同居。头晚看到对面一栋大楼的情侣在舔阴打炮。皮帕在眼镜店工作，下班后回家与托马斯取笑偷窥对面情侣。托马斯似乎性欲低落，每晚只知道蒙头大睡。对面男的是摄影师，每天瞒着妻子给模特拍裸体照上床，托马斯偷窥时，皮帕给其撸管激起男友性欲，这样才与男友干一炮。与同事阿丽、乔妮分享偷窥乐趣后，又混入摄影师家的化妆派对偷放一声波镜子，回家用激光笔照射镜子的声波振动来偷听邻居对话，发现其妻子茱莉亚怀疑丈夫塞巴出轨。恰巧茱莉亚到店里配眼镜并由此相识。告诉其出轨事后茱莉亚自杀了，吓得托马斯与皮帕分了手。皮帕又去酒吧接触塞巴，拍照脱光上床，这却被回家的托马斯看到而上吊自杀。在影展上发现茱莉亚没有死，而展出的竟是自己的裸照和她与托马斯的生活照。但事实是，托马斯不是上吊死的，而是被茱莉亚
看前半部分只想骂人，第一次转折觉得还行，后面复仇部分拉低了整体的分数。男朋友即便是被人害死的，也掩盖不了婊女主的事实，所以复仇看起来并没有什么劲。
但凡观影超过100部的，都不会觉得这片值得看吧。其者既有害人之心，又怎无防人之策？人设与叙事都一塌糊涂，难怪有评者说：现在的观众无耐心看引诱，只想被冒犯。
两小时太长了，这种片就得压缩到90分钟以内，20分钟的剧情，楞是磨磨蹭蹭的一个小时还没看懂女主到底想干嘛？前戏慢的叫人犯困，加上男主每天阳痿，这片到底是来折磨异性恋男观众还是异性恋女观众的？
本来四颗星，因为最近看多了烂片，五颗星吧。画面很美，虽然是童话但是并不无脑，成年人也值得看。个别场景很有小时候看动画片的温馨感和安全感，这是很难得的。权力让人变坏，以讹传讹容易有大误解，小伙伴同心协力才能其利断金。独角兽的紫头发太白富美了
当女主男朋友看到摄影师诱骗女人时，他立即停止了偷窥，他是有底线的，但有底线的人在这个诱骗的世界会有什么结局？
『小马宝莉：新世代』这部动画电影，小马们在学习魔法和生活的过程中，结识了朋友，收获了友谊，一起经历了许多的冒险之旅。具有不同颜色的小马主角们，也拥有着属于自己独特的风格，代表着他们各自的美好品质，非常适合小孩看啊！生活也是这样，多点乐趣很好！
女主真的狠 不要关注别人的生活 好好过好自己的生活就好 人要知足 要看到自己有什么
造型非常可爱，故事好看，小朋友喜欢！每个人都对应一种优秀的品质，但又不回避它所带来的反面，人物非常立体。
这个电影整体配色和角色设置都挺不错的，唯一的疑问是看完电影娃问我小马宝莉呢，我不知道咋回答，哈哈哈。
第一次看《小马宝莉》。画风不错，色彩丰富，小马很萌；故事还行，爱与友情的力量化解了彼此间的种族歧视和偏见，消失多年的魔法也恢复了。
音乐还是那么好听
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved
