剧情介绍

  挚爱消逝,年轻女孩茱莉的生活困在死寂的余波中。那位迷人的神秘男子停驻在她行经的每一个角落,让她一再复访与他有关的人事,贪恋两人曾经的亲密相依、控制臣服,试图为狂暴芜杂的昔日关系寻获一个明晰的解答。毕业在即,她的电影创作依旧备受挑战,遥遥无期。人生如戏,戏如人生,她能否攀伏情感的藤蔓,让这段刻骨铭心的初恋成为滋养作品的坚实养分?
  
  时隔两年,英国编导琼安娜霍格率领蒂尔达·斯文顿等原班人马回归,盛邀观众再探敏感纤细的情感世界,打造一出真挚饱满的杰出续作。序幕拉起,虚实交叠,行过漫漫旅程,当那部同名毕业作跃然于银幕之上,彷若泄进生活的一缕微光,那些曾经疼痛交织的细节,终将成为助燃人生的点点星火,也是青春年华的恒久纪念。

评论:

  • 闻人叶帆 8小时前 :

    几乎一致的故事脉络吊打哑巴寻妻记(没错就是《Mute》)。可好莱坞怎么还是沉浸在这种宏大背景下的普通情爱故事?情节和人设走向毫无新奇之处,丝毫没有被你们的爱情打动啊亲。不过末世海景+复古爵士的视效和两位出色的女主真的大饱眼福。同意短评男主更适合基努,已经代入Constantine脑补了,休叔完全不适合谈情说爱。

  • 琬采 9小时前 :

    导演你怎么敢不停穿插老版的画面啊,现在的基努里维斯和年轻时的他对比惨烈的有点辛酸,和中年失业的直男炫耀自己大学拿校园辩论大赛冠军的辉煌旧照一样辛酸,文戏混乱我还可以归因自己的理解不行或者字幕问题,打戏露怯到这个地步连合格的爆米花都配不上,亚裔女主像袁咏仪

  • 辉音华 2小时前 :

    确实能感觉到拉娜的创作状态挺放松的,很多都是以近乎恶搞的方式在拍。好莱坞机制中的行为艺术。

  • 淡鹤梦 1小时前 :

    是不是AO3买了一篇同人就直接拍了,只要活得久,我的cp就可以he对吧,还记得当年尼奥捏动崔妮蒂的心脏,这次飞的是她,酷的也是她。看一个华纳骂自己,人爱虚假不爱现实。

  • 路清雅 7小时前 :

  • 盛运 5小时前 :

    小格局「未来水世界」浪漫版「消失的爱人」,实际故事却简单乏味,平日擅长的打戏也并未出彩,除去小亮点吴彦祖之外只有意难平的结局了

  • 淡芸欣 5小时前 :

    最惨的就是这些真爱粉了,冲进电影院发现里面还有一坨屎,你有没有搞错!

  • 苏安怡 7小时前 :

    说真的,做这种没诚意的作品还不如把《超感猎杀》搞成一集大电影版。

  • 杞雨竹 1小时前 :

    其实黑客帝国本身就是由于过度解读产生的经典效应,但是它在很多地方的创意还是可圈可点,不过这续集存在的意义真的可以说基本上没有。

  • 阚凡霜 0小时前 :

    完全没有剧情啊,不好看,同看的小伙伴看一半跑了。到最后的丧尸剧情和男女主双宿双飞雷到我了!看到底都没明白为什么爱情线这么重要?他们在一起就全世界和解了?唯一还可以的是男是女的颜

  • 游古香 4小时前 :

    编剧当导演的一大问题是,台词太多太多了,对台词过分的依赖

  • 雀鸿哲 6小时前 :

    非粉丝感觉还是挺好看的,奇观和情感都有,基努里维斯憨憨的,最后简直是许仙和白娘子

  • 欢婧 9小时前 :

    追-忆-迷-局,只拍出了四分之一:“迷”;余下的当成香水广告在拍。

  • 禾依云 5小时前 :

    足够meta好玩,可惜打戏一团糟,不过Jessica Henwick真的是各种好看 *__*

  • 袁宏博 5小时前 :

    豪华拆家版的中年男女偷情记居然有点湿婆和珈梨的感觉,尼奥和翠尼蒂就是我大西皮YYDS!司机姐妹深谙官逼同死,自我致敬自己吐槽不给任何人活路。蔷薇客版尼奥望着影像里年轻的安德森…世界必须由你重启。这回尼奥要对付像T1000的心理分析师。林深这是你职业的天花板。印度姑娘萨蒂是点睛,浴火重生。

  • 霞香 0小时前 :

    这片应该叫《前任攻略4》……你选择继续活在虚幻?抑或选择残酷的真实?你只能为你相信的事坚持…… 除了Trinity最终的选择还是太甜了 镜头语言上给满分!

  • 美锦 2小时前 :

    而我最大的感受是,前三部很多台词都充满了隐喻,让人浮想联翩,忍不住思考。而这一部不管是墨菲斯还是Neo,无论从意图还是下一步准备采取的行动,都非常直白。看来话说太直不大行啊。

  • 沙巧云 5小时前 :

    感觉如果拓展一下悬疑部分,倒可以做个剧,做电影有点被时长限制住了。

  • 缪尔风 7小时前 :

    多加两颗星给中老人。里维斯和莫斯依然如斯,但好莱坞已然过时,沃卓斯基夹带通过华纳向全世界吐槽的这种数钱的数到手痛的抱怨,你觉得尔等穷碧们能通感到么?

  • 蕾璐 0小时前 :

    脸看来还是后期过的 特写 CG 感略强

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved